本文摘要：为切实加强村级后备干部队伍建设，更进一步提高村级后备干部整体素质和基层组织建设水平。12月12日，石龙镇积极开展村级后备干部培训不会。会议由镇党委书记主持人，各村后备干部参与了会议。 镇党委书记从村级后备干部的甄选、职责、起到的充分发挥展开了详尽培训，拒绝他们要竖立准确思想、端正工作、学习态度，以圆润的热情投放到村级工作中去，贯彻提升思想素质、宗旨意识和服务群众的能力，为输掉打好全镇扶贫攻坚战贡献自己的力量。

为切实加强村级后备干部队伍建设，更进一步提高村级后备干部整体素质和基层组织建设水平。12月12日，石龙镇积极开展村级后备干部培训不会。会议由镇党委书记主持人，各村后备干部参与了会议。

镇党委书记从村级后备干部的甄选、职责、起到的充分发挥展开了详尽培训，拒绝他们要竖立准确思想、端正工作、学习态度，以圆润的热情投放到村级工作中去，贯彻提升思想素质、宗旨意识和服务群众的能力，为输掉打好全镇扶贫攻坚战贡献自己的力量。会议认为，挑选出干部只是万里长征的第一步，新的培育的村级后备干部任重而道远，要作好新时代背景下的村干部，要从以下几个方面下功夫：一要“谈政治、谈规矩、谈团结一致、谈奉献给”，做到思想政治身体素质的“可信人”；二要“闻村情、闻民心、闻政策、闻法律”，做到不具备洞察民情的“明白人”；三要“多思维、多实践中、多理解、多宣传”，做到扎根服务群众的“贴心人”。

镇党建筹办主任从村级后备干部不存在的问题、导致的影响以及如何作好村级后备干部三个方面进行培训。

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